用“五个自觉”跑出国企高质量发展

“加速度”

习近平总书记高度重视年轻干部成长，着眼党的事业后继有人和国家长治久安的深远考虑，把干部队伍建设放在管党治党、治国理政的突出位置来抓。全面建设社会主义现代化强国、全面实现中华民族伟大复兴，关键在党、关键在人，归根结底在于培养造就大批忠诚党的事业、堪当时代重任的高素质专业化干部队伍。在新征程赶考之路上，国企领导人员应当牢记总书记的殷殷嘱托，把握“五个善于”的实践要求，坚决做到“五个自觉”，奋力跑出国企高质量发展“加速度”。

善于用新思想武装头脑，自觉做党的创新理论的笃信笃行者。没有思想的时代，就像没有舵的船。习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是经过实践检验、富有实践伟力的强大思想武器，是新时代新征程赢得伟大胜利和荣光的科学指南。年轻干部要深刻把握这一思想的科学体系、精髓要义、实践要求，深入领悟蕴含其中的道理学理哲理，坚持和运用好其中的立场观点方法，用思想的火炬、真理的光芒照亮中国式现代化的康庄大道。对于国企领导人员来说，学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想，关键就是要深刻认识、系统把握习近平总书记关于国企改革和党的建设重要论述，回答好“为什么要做强做优做大国企”和“怎么样做强做优做大国企”两个重要命题。

善于用新思想筑牢根本，自觉做对党忠诚老实的模范践行者。“天下至德，莫过于忠。”党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革。实践充分证明，“两个确立”是党在新时代取得的重大政治成果，是推进中国式现代化的重要政治保障。年轻干部要深刻领会“两个确立”“两个维护”的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。当前，我们身处世界百年未有之大变局，世界经济格局和力量格局加速演变，全球治理体系和治理规则面临重大调整。国有企业作为党和国家最可信赖的依靠力量，要增强做好经济工作的责任感和使命感，把对党忠诚体现在贯彻落实党中央决策部署的行动上，以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性。2023年，江苏省属企业实现营业收入4542.4亿元、利润总额511.8亿元，上缴税费216.5亿元，实现投资1106.59亿元，连续4年投资超千亿，切实发挥了稳大盘、稳增长的压舱石作用。

善于用新思想砥砺初心，自觉做矢志为民造福的无私奉献者。我们党的根基在人民、血脉在人民。年轻干部要走好新时代群众路线，必须牢记权力是党和人民赋予的，只能用在为人民谋幸福、为民族谋复兴的大事上。用心用情用力解决好群众的操心事、烦心事，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。国有企业是党领导的经济组织，除经济属性外，还有明显的政治属性和社会属性。作为国企领导人员，要统筹好企业经济价值和功能价值的关系，推动国有资本向提供公共服务、应急能力建设和公益性等关系国计民生的重要行业和关键领域集中。在服务公众美好出行、加快绿色低碳转型、做好能源保供稳价、推动乡村振兴等方面积极作为，充分发挥国企利民惠民先锋队作用。

善于用新思想指导实践，自觉做勇于担当作为的不懈奋斗者。新时代以来，习近平总书记对江苏工作多次作出重要指示批示，明确了江苏发展的总要求、总目标和总蓝图。今年全国两会期间，习近平总书记进一步强调江苏要勇挑大梁，因地制宜发展新质生产力。年轻干部正值朝气蓬勃、大有可为的年华，要加快弥补知识缺陷、能力短板和经验弱项，努力成为推动现代化建设的开路先锋和行家里手。作为江苏国资国企，我们要聚焦“四个走在前”“四个新”重大任务和“走在前、做示范”的重大要求，围绕增强核心功能、提高核心竞争力，深入实施国企改革深化提升行动，全力以赴发展战略性新兴产业，更好发挥科技创新、产业控制、安全支撑的作用，坚决当好战略性、引领性、支撑性力量。

善于用新思想涵养品格，自觉做良好政治生态的有力促进者。年轻干部是党和国家事业的生力军，要积极弘扬党的光荣传统和优良作风，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，对于歪风邪气敢于亮剑，坚决不做“老好人”“圆滑官”“太平官”。国有企业的高质量发展离不开良好的政治生态，企业经营管理上存在的问题是表现形式，究其根源是干部自身的作风不够严不够实。作为国企领导人员，要带头严格执行党的纪律规矩和企业管理制度，身体力行、以上率下，形成“头雁效应”。

坚持以俭修身、以俭兴业，树牢“过紧日子”思想，坚决抵制享乐主义、奢靡之风，永葆清正廉洁底色，以锤炼的过硬作风奋进新征程、建功新时代。